二級分銷說的是分銷商只可以得到二級分銷所產生的傭金，大于二級的部分并不能獲得到傭金?，F(xiàn)今大部分的二級分銷系統(tǒng)使用的是結尾二級傭金體制，這一體制是由二級分銷商組成。最先，一級分銷商產生選購個人行為，立即為精英團隊產生權益，因此，這一梯隊掙取的權益稱作一級傭金，自然，這一階級獲得的花費也是數(shù)最多的。而這一分銷商的上一級，大家稱它為二級分銷商，相匹配著的是二級傭金，依此類推，上邊有二級、四級。而四級分銷商的權益就與前二級沒有一切關聯(lián)了，傭金的總數(shù)也較少。

　　二級分銷、是在產品的基礎上衍生的。所有想做二級分銷的商家都必須要有正規(guī)公司企業(yè)的營業(yè)執(zhí)照，必須真實。商家必須擁有自己的產品，并且保證是國家允許同意出售的商品，商家本身要保證對產品的真實性。二級分銷中的產品批發(fā)、銷售是一個正常的微商銷售流程，消費者想要得到產品必須要下單付款、然后坐等快遞送貨上門或直接上門提貨。

　　二級分銷傭金設置原理：

　　A>B>C>D>E，從這個關系我們來看：B是A的一級分銷商，C是A的二級分銷上，D是A的二級分銷商。E跟A沒有分銷關系，他是B的二級分銷商，所以我們說，幾級分銷都是相對角色而言的，并不是固定死的。

　　一般的微信二級分銷的傭金主要是分為兩種，即銷售傭金和推廣傭金。其中銷售傭金是指賣出的產品，不管是哪一級分銷商賣出，得到了銷售傭金的比例都是一致的。推廣傭金是指每一個分銷商的下級分銷商賣出商品，上級分銷商可以拿到推廣傭金。推廣傭金最多只有兩級。 同時需要強調分銷等級是二級，由于銷售產生關系的最多只有二級。

　　二級分銷傭金分配比例，商家所售賣的產品類型肯定有非常大的差異，同一個商家售賣的產品利潤點也不同，那最好就是根據(jù)不同的產品設置不同的利潤點。比如小飾品設置5%～10%，大件電器設置15～30%，保證自己的利益，同時保證分銷商積極性。