很多企業(yè)商家都已經(jīng)投入到了社群的搭建工作中,但很多社群運(yùn)營(yíng)人員都在抱怨。我的社群人數(shù)倒是有不少,但發(fā)言的人卻很少,和“死群”沒(méi)什么區(qū)別,那么社群人員該如何去激活社群呢?下面小編就來(lái)將具體方法分享給大家!
一、社群組成的要素有哪些?
想要進(jìn)行促活,首先要明確你搭建的社群是什么樣的,然后再?lài)@建群目的來(lái)開(kāi)展促活!
1.社群成員構(gòu)成
一個(gè)活躍的優(yōu)質(zhì)需要哪些關(guān)鍵性的成員呢?會(huì)來(lái)事的風(fēng)騷群主+愛(ài)裝逼的意見(jiàn)領(lǐng)袖+十多個(gè)愛(ài)提問(wèn)的行業(yè)小白+高顏值的帥哥美女三三兩兩+喜歡爆口水的閑人+懟天懟地的憤青+搶了紅包會(huì)說(shuō)謝謝的吃瓜群眾。
2.明確社群目的
既然大家聚集到同一個(gè)社群,肯定有著相同的目的,比如學(xué)習(xí)、寶媽、健身、減肥、甚至是單純的秒殺群,大家都因?yàn)橄嗤那楦谢蛘呃娑奂揭黄?。所以你在運(yùn)營(yíng)的時(shí)候,一定要首先明確自己建群的目的,圍繞目的去打造社群的內(nèi)容和活動(dòng)。
二、活躍社群該怎么做?
1.進(jìn)行社群破冰
破冰是社群打造的基礎(chǔ),破冰做的好,下面的運(yùn)營(yíng)才能轉(zhuǎn)的起來(lái),大家剛進(jìn)群的時(shí)候,都是陌生人,首先要給大家安全感,通過(guò)紅包、自我介紹等方式,讓大家漸漸的熟悉起來(lái),然后慢慢聊起來(lái)。
2.注重價(jià)值輸出
可以請(qǐng)大咖,或者群內(nèi)活躍且有料的人來(lái)進(jìn)行干貨分享,讓大家覺(jué)得群是有價(jià)值的,這樣才不會(huì)退出。
3.開(kāi)展話(huà)題互動(dòng)
可以組織每日一問(wèn),吐槽活動(dòng)、話(huà)題PK等,在運(yùn)營(yíng)人員的引導(dǎo)下,讓大家積極參與,輸出更多有價(jià)值的內(nèi)容。
4.游戲活動(dòng)促活
運(yùn)營(yíng)人員可以不定時(shí)開(kāi)展有獎(jiǎng)競(jìng)猜,趣味游戲、報(bào)喜等等有助于活躍社群氣氛的游戲活動(dòng),讓社群在輸出價(jià)值的同時(shí),變得有趣又好玩,從而提升社群人員的留存與轉(zhuǎn)化!
總的來(lái)說(shuō),想要讓社群活躍起來(lái),就需根據(jù)建群的目的,抓住群?jiǎn)T的注意力,不斷的給制造驚喜,讓他覺(jué)得社群是有價(jià)值的,這樣才能逐漸達(dá)到促活的效果!
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